MBA职场:工作3年后,我选择离开腾讯!
发布日期:2018-01-16 08:50

MBA职场:工作3年后,我选择离开腾讯! 来源:LJ  2017-08-29 13:49    点击量: 关于调剂复试,您想要的都在这里。

MBA中国网讯】今年刚满18周岁的腾讯,市值就已经达到4000亿美元,从事互联网工作的人,大都想成为腾讯的员工。然而,作为一名在腾讯工作3年的人,本文作者却在它发展得如日中天的时候离开,让人疑惑和不解。


“你居然要从腾讯离职了?”


这是身边朋友得知我要离开后的反应,似乎大家都难以理解这样的决定。


从行业环境来看,中国互联网正处于一派繁荣之境;从公司形势来看,也正要准备大刀阔斧地干一番大事业;从个人发展来看,自己在公司也会担任越来越重要的角色。


所有的环境都是好的,更加显得离职的决策不理智。HR系统弹窗给出最后的挽留:你确定要提交离职申请吗?


经过各种综合考虑后,我还是点了“确定”按钮,正式从工作了三年的腾讯离职。


一直有朋友问,在腾讯的工作感觉怎么样?关于这个问题,从来没有好好思考过,觉得当局者迷,尽量做好手上工作就是了。


现在终于有时间梳理一番。


回想起这几年的经历,既有取得成就的喜悦,也有遭受挫折的失落,个中唏嘘,在离开之际,希望与你分享一二。


01

大公司之病


3年前,我面试完,从腾讯出来,融入了深南大道熙熙攘攘的下班人群中。


在过天桥的时候,我特意拍了一张腾大的夜景,留作纪念,表示我终于要到腾讯上班了。


虽然还没正式通知,不过凭着面试反馈,我知道自己终究还是要进入这家梦寐已久的公司了。


3年后,同样是腾讯大厦,我站的位置已经发生改变。从外面的仰望变成了里面的远眺,心情体会也随之改变。只要在大型企业工作过的人,都会被大公司病深深困扰着。


MBA职场:工作3年后,我选择离开腾讯!



(1)你厉害还是平台厉害


BAT的光环是非常牛逼的,它意味着你进入国内任何一家互联网公司都畅通无阻,它意味着你可以对外分享自己的经验和心得,享受着他人崇拜的目光。


然而,在一家几万人的巨头企业,几乎每个人都是一个普通员工,毫无存在感可言,其中滋味就如人饮水,冷暖自知。


看《权利的游戏》,我在想,龙妈拥有三条喷火巨龙,为什么还要四处斡旋、拉帮结派,直接骑着三条龙到处喷火,不早就征服七大王国了吗?


直到有一幕场景,大龙“Drogo”在斗兽场,被很多小兵拿着矛乱刺,身受重伤,我才反应过来,不管龙妈和她的三条龙再厉害,始终赢不了训练有素的军队。


这就是大企业的一个缩影。公司征战,并不需要一个能斗天斗地的英雄,而是需要一支能打仗的队伍。


尽管在招聘的时候,大公司往往会筛选出最厉害的一批人,但这并不代表着每个人都举足轻重。


事实上,不管你是清北名校毕业光环加持,还是二三本拼搏多年进入大平台,公司想要的结果其实都一样。


公司希望每个一线的员工坚守着自己一亩三分地,不需要你把控全局,不需要你战略思考,只要努力地当好螺丝钉。


每个人手上分到一小块工作,然后在未来的很长一段时间内,不断地重复着这个工作,成为这个小模块的“专家”。


负责个性化皮肤的,可能几年内都在钻研怎么把更多皮肤卖出去;写文案的,长年累月地追着微博热点写文章;做渠道运营的,风雨无阻地盯着各个渠道把自己的广告上线……


并不是说公司不重视个人创造力,恰恰相反,公司希望的是大家发挥创造力,把自己变成更可靠的螺丝钉,成为一个更靠谱的零部件。


全公司上下形成一股合力,用军队的方式赢得战争。